新人園芸師（見習い〜1〜2年）の年収と実態

庭師として働き始めたばかりの新人は、まず現場での基礎技術を習得することが中心となります。年収の目安は200万〜320万円程度で、日給制や低めの月給からスタートするケースが多く見られます。都市部の安定した正社員ポジションでは初年度でも250万〜330万円程度が期待できますが、地方では200万台前半という現実もあります。庭師　年収は経験と技能に比例して上昇していく傾向があり、早期に剪定や植栽、刈込、道具管理などのスキルを身につけることが重要です。

新人が直面する課題としては、体力的負担が大きいことや資格・経験不足による単価の低さがあります。体調管理や作業効率を意識しながら、園芸系資格やフォークリフトなどの取得により、市場価値を上げることが可能です。また、現場で信頼を得るための安全意識や道具管理も、将来的な収入向上に影響します。

中堅園芸師（3〜7年）の給与とキャリアの伸び

経験3〜7年の中堅層は、施工技術だけでなく現場管理や小規模プロジェクトの責任を任されることが多く、年収は300万〜450万円程度が一般的です。施工管理や見積作成、顧客対応などのスキルを習得することで、給与がさらに上昇するケースもあります。都市部の大手造園会社や設計業務を兼任する場合は、年収の上振れも期待でき、実務力がそのまま収入に直結します。

中堅が抱える課題としては、繁忙期の業務負担や単価交渉の難しさがあります。繁忙期は効率化と分業化を図り、負荷を軽減することが大切です。また、適正価格を提示できる交渉力は、収入向上に直結する重要スキルとなります。中堅時代にこれらのスキルを磨くことで、独立時の収入基盤を作ることにもつながります。

造園会社・公共緑化・私人庭園の収入差

庭師の収入は、働く場所や業務内容によって大きく異なります。

造園会社

企業に勤める場合、月給や賞与、社会保険が安定しています。大手造園会社であれば年収350万〜500万円程度が目安です。しかし、業務は分業化されることが多く、施工全体の裁量は限定される場合があります。都市部ほど給与水準が高くなる傾向があります。

公共緑化（自治体・公共工事）

自治体や公共事業の場合、契約形態により収入は安定しますが、入札単価や予算の影響を受けやすいという特徴があります。社会保険や手当は整っていることが多いものの、民間高単価案件に比べると施工単価は低めになりがちです。

私人庭園（個人邸）

個人邸や富裕層向け庭園は、案件単価が高く、スキル次第で年収が大きく跳ねる可能性があります。短期的に高収入を得られる反面、閑散期の収入減や営業力の不足が収入に直結するリスクもあります。庭師　年収の上限が最も大きく広がる領域であり、独立志向の人にとって魅力的な市場です。

独立庭師の収入モデルと季節性の影響

独立して一人親方として働く場合、年収は売上と経費によって大きく変動します。一般的なモデルは以下の通りです。

• 年間売上：600万〜1,200万円（案件単価×件数）
• 経費・税金を差し引いた手取り：売上の約40〜60%

営業力と施工品質を両立させれば、年収600万〜1,000万円以上も可能です。しかし、案件の獲得や季節による仕事量の変動が直接収入に影響するため、安定性を意識した契約や営業活動が不可欠です。特に冬季はメンテナンス契約や設計提案に注力し、年間契約を増やして収入の平準化を図ることが重要です。

収入を上げる具体的な方法

短期（半年〜1年）

• 定期メンテナンス契約を増やす
• 副業として植栽相談や庭小物販売で補填

中期（1〜3年）

• CAD、見積作成、施工管理スキルを取得し単価アップ
• SNSで施工事例を公開し顧客獲得ルートを増やす

長期（3年以上）

• 下請けやチーム体制を整え、受注量を増やす
• 造園施工管理技士などの資格で公共案件の入札や信頼性向上

報酬以外に、労働環境、休暇、保険、機材投資も長期的な働きやすさや健康に直結するため、総合的に判断することが重要です。

日本市場の今後のトレンド

• 都市部の緑化需要や高齢化社会に伴う維持管理需要は今後も増加
• SDGsや防災・気候適応を意識した庭づくりや屋上緑化の需要拡大
• デジタル化（見積自動化・オンライン集客）による営業力の差が収入差に直結する可能性

庭師　年収は技能だけでなく、市場理解と営業力が重要な要素となる時代に入っています。

まとめ：キャリア別の年収イメージ

• 新人：200万〜320万。まずは現場経験と基礎技能の習得が重要
• 中堅：300万〜450万。施工管理力・設計力で年収アップ可能
• 独立：600万〜1,000万以上も可能だが、収入変動大。営業力・顧客信頼の積み上げが鍵

庭師としてのキャリア形成は、給与だけでなく、技能・資格・営業力・市場理解の総合力で決まります。自分の目指す働き方に合わせ、現実的な年収とキャリア戦略を考えることが大切です。

庭師が助けを求める

参考データ

本文で提示した年収データは参考値です。主な参考資料：

• 厚生労働省 賃金構造基本統計（造園・関連職種）
• 業界専門サイト craft-bank、garden-job 等